2022-10-10
作者：通威
為積極響應(yīng)通威集團(tuán)董事局劉漢元主席在通威40年華誕期間“大干100天，再上新臺(tái)階”重要指示精神，同時(shí)結(jié)合公司第四季度工作指標(biāo)達(dá)成要求，10月8日，通威太陽(yáng)能組織開展2022年第四季度管理研討會(huì)，通威太陽(yáng)能總經(jīng)理周華、副總經(jīng)理宋梟、總經(jīng)理助理陳君、雙流基地總經(jīng)理助理蔣衛(wèi)朋，通合新能源總經(jīng)理助理羅曉云、郭寬新，金堂基地總經(jīng)理助理龐三鳳、合肥基地總經(jīng)理助理顧峰、眉山基地總經(jīng)理助理姚騫及各平臺(tái)部門負(fù)責(zé)人參會(huì)。
會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
本次研討會(huì)以統(tǒng)一思想，集思廣益，明確方向?yàn)橹敢?，各基地、各板塊以各自主管工作為切入點(diǎn)，圍繞當(dāng)前行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和重點(diǎn)工作推進(jìn)情況進(jìn)行匯報(bào)及研討，聚焦公司質(zhì)量管理、客戶服務(wù)、技術(shù)工作開展、行業(yè)對(duì)標(biāo)及人員管理等議題，同時(shí)對(duì)2022年第四季度管理思路與工作方法進(jìn)行規(guī)劃部署，對(duì)各板塊需協(xié)調(diào)事項(xiàng)進(jìn)行深入討論，以查短板，定措施，強(qiáng)內(nèi)功，提效力，增信心。
會(huì)議最后，周華總經(jīng)理回顧此次研討內(nèi)容，對(duì)前三季度各基地、各板塊工作開展成果予以肯定，對(duì)公司管理成效予以認(rèn)可，并提出期望，希望各基地、各部門一要密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，與時(shí)俱進(jìn)，練好內(nèi)功，加強(qiáng)內(nèi)部交流合作；二要敢于直面問(wèn)題，善于解決問(wèn)題，通力合作，鼓足干勁，決戰(zhàn)四季度，大干100天，助力2022年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)偕闲屡_(tái)階。
周華總經(jīng)理作總結(jié)指示
謀發(fā)展凝心聚力，求突破集思廣益。通威太陽(yáng)能在過(guò)去的三個(gè)季度里，以昂揚(yáng)蓬勃的姿態(tài)戰(zhàn)高溫、抗疫情、穩(wěn)生產(chǎn)，超額達(dá)成多項(xiàng)既定目標(biāo)與任務(wù)。展望四季度，通威太陽(yáng)能全體員工將在公司管理團(tuán)隊(duì)的有力帶領(lǐng)下，繼續(xù)踔厲奮發(fā)、篤行不怠、奮勇拼搏，創(chuàng)造新的成績(jī)！