2022-12-30
12月28日，通威太陽能召開2022年第四季度“精益質(zhì)量管理系統(tǒng)提升項目”評審會，各基地負責人出席本次評審會并擔任評委。
評審現(xiàn)場
在本季度“精益質(zhì)量管理系統(tǒng)提升項目”活動中，各基地都選擇挑戰(zhàn)周期更長、難度更大的六西格瑪綠帶項目。經(jīng)過6個月的時間，在TüV萊茵專家的指導下，團隊成員們熟練運用質(zhì)量工具，不斷探索，現(xiàn)已完成各項目。經(jīng)過第四季度的評選，雙流基地《182改造 效率提升》項目獲得一等獎，合肥基地《光伏電池EL明暗改善》項目獲得二等獎，產(chǎn)品與客戶管理部《166 PERC高阻硅片提效》項目獲得三等獎。
TüV萊茵專家團隊
2022年“精益質(zhì)量管理系統(tǒng)提升項目”歷時10個月，在TüV萊茵王海老師的辛勤指導和付出下，經(jīng)歷了30余次培訓和輔導，攻克了17個項目。經(jīng)過本年度的培訓學習，已完成首批六西格瑪綠帶資格認證，各基地最終共有10人取得六西格瑪綠帶資格認證，為各基地培養(yǎng)“精益火種”，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。此外，根據(jù)各基地全年的項目改善及獲獎情況等綜合表現(xiàn)，最終，雙流基地項目組在參與評審的六個項目組中脫穎而出，榮獲首屆“精益質(zhì)量杯”2022年度總冠軍。
蔣總做工作指示
評審會上，公司管理層對“精益質(zhì)量管理系統(tǒng)提升項目”活動的意義給予了肯定，也對TüV萊茵的專家表示了感謝。蔣總指出，在公司快速發(fā)展的趨勢下，希望各基地各部門人員多多參與到精益質(zhì)量培訓中來，提升質(zhì)量系統(tǒng)專業(yè)技能，也希望各基地獲得六西格瑪綠帶的人員發(fā)揚帶頭作用，帶動各部門人員共同學習質(zhì)量工具、提升邏輯能力，提出創(chuàng)新的工作思路，支撐質(zhì)量管理系統(tǒng)獲得可持續(xù)的提升，為公司的長期穩(wěn)定發(fā)展添磚加瓦。