2024-06-25
隨著全球經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步,企業(yè)不再僅僅關(guān)注自身的經(jīng)濟利益,而是開始更加注重社會責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展,在這樣的背景下ESG（環(huán)境、社會和治理）理念逐漸嶄露頭角,成為了全球企業(yè)和投資者關(guān)注的焦點,通威是如何踐行ESG理念,我們邀請到,通威股份可持續(xù)發(fā)展小組負責(zé)人,朱子涵博士,與大家聊聊關(guān)于ESG的那些事。
我們不斷激活公司ESG基因，我們說在通威的歷史中其實并不存在ESG這幾個英文單詞，我們能看到通威的歷史行動與ESG實踐高度一致。這得益于公司文化與ESG理念的不謀而合，比如說我們的戰(zhàn)略目標(biāo)，成為“世界級安全食品供應(yīng)商，和世界級清潔能源運營商”，就是踐行ESG中的”E”,我們的企業(yè)宗旨“追求卓越 奉獻社會”，高度契合ESG中的“S”，通威經(jīng)營理念“誠信正一”與ESG中的”G”相互呼應(yīng)。
應(yīng)該說ESG早已成為公司發(fā)展的血液，為我們可持續(xù)發(fā)展提供了肥沃的土壤。我們將ESG上升到企業(yè)戰(zhàn)略層面，我們始終認為，要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)，除了依靠自身的努力，還要尋求并汲取外界的支持和幫助。
在今年，公司正式提出了“Together to Win”的可持續(xù)發(fā)展與ESG戰(zhàn)略，我們期望，通過這一戰(zhàn)略的實施，能夠凝聚公司內(nèi)外所有相關(guān)方的力量攜手共進，共同構(gòu)建可持續(xù)的美好新生活，這恰恰也是“通威”二字的核心內(nèi)涵，只有通力合作，才能威力無窮。
我們將ESG理念深度融入日常運營之中，我們在董事會層面設(shè)立了能源&ESG管理委員會，由董事長牽頭掛帥明確內(nèi)部分工職責(zé)，建立月度滾動的管理機制并將ESG及碳減排，
與企業(yè)核心管理及技術(shù)人員績效掛鉤，形成“總部統(tǒng)籌 四方發(fā)力 上下貫穿 一呼百應(yīng)”公司可持續(xù)治理新局面，也成為了聯(lián)合國開發(fā)計劃署研究報告中企業(yè)可持續(xù)治理最佳實踐案例。